Teamleider Proefdierfaciliteit – 38 uur per week

Ben jij een gedreven en ervaren teamleider met een passie voor wetenschap? Dan zoeken wij jou als onze nieuwe Teamleider Proefdierfaciliteit!

Dit ga je doen
In deze functie ben je verantwoordelijk voor het plannen en monitoren van de werkzaamheden binnen de proefdierfaciliteit. In deze leidinggevende rol ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een team van dierverzorgers, voor de verzorging van knaagdieren, tropische vissen en amfibieën, en voor het plannen en monitoren van de werkzaamheden binnen de proefdierfaciliteit. Je werkt nauw samen met het hoofd van de afdeling, de proefdierverzorgers en onderzoekers om ervoor te zorgen dat de hoogste normen op het gebied van dierenwelzijn worden gehandhaafd.

Taken en verantwoordelijkheden
Aansturing dierverzorgers: Je geeft leiding aan een team van 10 medewerkers en verzorgt de planning en monitoring van de werkzaamheden binnen de dierfaciliteit.

• Kwaliteitscontrole en rapportage: Je hebt een scherp oog voor detail en meldt eventuele geconstateerde fouten, inconsistenties en onvolkomenheden in het studiedossier aan de onderzoekers en de functionaris dierenwelzijn. Je neemt initiatief om deze kwesties proactief aan te pakken en te verbeteren.
• Informatievoorziening: Je zorgt ervoor dat jouw team toegang heeft tot diersoort- en handeling-specifieke informatie die essentieel is voor hun werk. Je houdt alle medewerkers op de hoogte van de laatste protocollen en richtlijnen en stimuleert het continu verbeteren van de kennis binnen het team.
• Advies en ondersteuning: Als teamleider adviseer je niet alleen je eigen team, maar ook andere medewerkers over zaken die te maken hebben met dierenwelzijn, huisvesting, verzorging en het gebruik van dieren. Je fungeert als een expert en aanspreekpunt binnen de organisatie.
• Beheer digitaal informatiesysteem: Je bent verantwoordelijk voor het beheren en optimaliseren van het digitale informatiesysteem waarin projectvergunningen, studiedossiers, welzijnsdagboeken en de levensloop van de dieren worden vastgelegd. Dit systeem moet altijd up-to-date en toegankelijk zijn voor relevante stakeholders, zowel intern als extern.
• Planning en roostering: Je maakt werkroosters voor jouw team in overleg met de teamcoördinator. Je zorgt ervoor dat de dagelijkse werkzaamheden soepel verlopen en dat de bezetting optimaal is afgestemd op de behoeften van de faciliteit.
• Technisch/praktisch advies bij dierproeven: Je geeft gedegen technisch en praktisch advies aan onderzoekers en andere medewerkers, zowel voorafgaand aan als tijdens de uitvoering van dierproeven. Je zorgt ervoor dat de procedures conform de regelgeving en de hoogste welzijnsnormen worden uitgevoerd.
• Veterinaire begeleiding en diergezondheidsbewaking: Samen met de Dierenarts draag je de verantwoordelijkheid voor de veterinaire begeleiding en gezondheidstoezicht van de proefdieren. Je zorgt ervoor dat de dieren de best mogelijke zorg krijgen.

Dit bieden wij
Wij bieden een uitdagende functie in een dynamische en innovatieve omgeving. Als onderdeel van de Proefdierfaciliteit ondersteun je wetenschappers bij hun onderzoek op het gebied van ontwikkelingsbiologie en bij toepassingen ervan in de gezondheidszorg. Je komt terecht in een collegiaal team van in totaal 10 medewerkers en werkt samen met andere toonaangevende onderzoeksinstituten. Afhankelijk van het aantal jaar werkervaring dat je meebrengt, word je ingeschaald in salarisschaal 8 conform CAO/NU. Het betreft een functie in ontwikkeling: op termijn kan het takenpakket en de verantwoordelijkheden worden uitgebreid, waarvoor een passende toelage beschikbaar is.

Verder mag je rekenen op:

• Een goed salaris tussen de €3.186 – €4.255 bruto per maand;
• 232 vakantie-uren per jaar, op basis van een 38-urige werkweek;
• Een goede pensioenregeling bij het ABP;
• Veel aandacht voor sociale veiligheid en het bouwen van een inclusieve werkomgeving waar iedereen gewaardeerd wordt;
• Een eindejaarsuitkering en vakantiegeld;
• Reiskostenvergoeding;
• Een thuiswerk- en internetvergoeding;
• Flexibele werkuren;
• Bijdrage aan een nieuwe fiets of sportabonnement.

Dit vragen wij
Wij zoeken een ervaren en enthousiaste Teamleider voor onze Proefdierfaciliteit. Je kunt goed samenwerken binnen een divers team en bent in staat duidelijk en effectief te communiceren. Je bent goed in plannen en organiseren van werkzaamheden en je gaat uitdagingen niet uit de weg.

Verder vragen we:

• Een afgeronde HBO-opleiding (bij voorkeur in de richting van diermanagement of Life Sciences richting zoötechniek);
• Ervaring in een leidinggevende positie;
• Kwalificatie conform art. 13f2(eventueel art. 9) in de Wet op de Dierproeven;
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.

Over het Hubrecht Instituut
Het Hubrecht Instituut is een onderzoeksinstituut dat zich richt op ontwikkelings- en stamcelbiologie. Bij het instituut doen meer dan 20 onderzoeksgroepen fundamenteel en multidisciplinair onderzoek, zowel in gezonde systemen als in ziektemodellen. Het Hubrecht Instituut is onderdeel van de KNAW en bevindt zich op Utrecht Science Park, ‘de Uithof’. Sinds 2008 is het instituut geaffilieerd met het Universitair Medisch Centrum Utrecht om de vertaling van het onderzoek naar de kliniek te bevorderen. Het Hubrecht Instituut heeft een partnerschap met het European Molecular Biology Laboratory (EMBL).

Arbeidsvoorwaarden
Het salaris bedraagt afhankelijk van opleiding en ervaring minimaal €3.186 en maximaal €4.255 bruto per maand bij een full time dienstverband (schaal 8 cao Nederlandse Universiteiten/KNAW) . Dit is exclusief 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, internet- en thuiswerkvergoeding en pensioenopbouw bij het ABP.

De KNAW biedt haar medewerkers een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Een pakket dat voorziet in de verschillende behoeften die medewerkers afhankelijk van hun levensfase, levenswijze of loopbaanambities hebben. Zo is het mogelijk om door wekelijks twee uur per week extra te werken het aantal vakantiedagen van 29 tot 41 dagen per jaar (bij fulltime dienstverband) uit te breiden.

Voor een volledig overzicht van de arbeidsvoorwaarden wordt verwezen naar de webpagina: werken bij de KNAW.

Het aanvragen van een VOG kan onderdeel uitmaken van de indiensttredingsprocedure.

Diversiteit & Inclusie
De KNAW acht een werkomgeving waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt van groot belang. Een werkomgeving waarin aandacht is voor individuele kwaliteit en waar ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Samen streven we naar een inclusieve cultuur waarin we verschillen omarmen. We nodigen dan ook graag kandidaten uit die door hun achtergrond en ervaring hieraan een bijdrage willen leveren. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat die de diversiteit binnen de KNAW op deze wijze versterkt.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Interesse? Neem contact op met Mark Reijnen, Hoofd Proefdierverzorging, door te mailen naar m.reijnen@hubrecht.eu. We starten direct met de selectieprocedure en sluiten de vacature zodra we voldoende geschikte kandidaten hebben.